Блог
Мои услуги

Развитие потенциала сотрудников

Всем привет!
Чтобы было понятно как я работаю, привожу примеры моих клиентов и делюсь их результатами.
Клиент:
Компания с сетью филиалов, продающая обучающие программы по России.

Задача:
Найти способы повысить эффективность продаж («хотим, чтобы клиенты в очередь выстроились»).

Сложности:
Компания ощутила заметное снижение интереса к образовательным продукта, ранее пользовавшимся высоким спросом. Было необходимо проанализировать опыт сотрудников, непосредственно связанных с продажей продуктов и выявить ограничивающие факторы и проблемы.

Что сделано:
Была организована и проведена рабочая сессия в несколько раундов, в рамках которой методом мозгового штурма выяснены важные аспекты, которые необходимо отработать и принять во внимание в дальнейшем.

Результат:
Компания сгенерировала ряд идей, отсортировала их. Реализация наработок повысит показатели реализации.

Особенности формата «фасилитация»:
Я организую интеллектуальный ресурс участников мероприятия в экологичном и продуктивном формате. Это позволяет раскрыть имеющийся потенциал сотрудников и наработать направления совершенствования работы.